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Bildungsschecks für Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern

Wenn dein Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern ansässig ist und du die Weiterbildung deiner Mitarbeitenden fördern möchtest, bietet der Bildungsscheck Mecklenburg-Vorpommern eine attraktive Unterstützung. Damit kannst du Qualifizierungsmaßnahmen finanziell entlasten und gleichzeitig die Fachkompetenzen deiner Beschäftigten gezielt ausbauen.

Wer kann die Förderung beantragen?

Die Förderung richtet sich an:

  • Kleine und mittlere Unternehmen (KMU) mit Sitz in Mecklenburg-Vorpommern.
  • Einzelunternehmen und Selbstständige, die in Mecklenburg-Vorpommern tätig sind.

Die geförderten Mitarbeitenden müssen in deinem Unternehmen angestellt sein, und die Weiterbildung muss einen direkten Bezug zu ihrem Arbeitsumfeld haben.

 

Welche Weiterbildungen werden gefördert?

Gefördert werden berufsbezogene Weiterbildungen, die:

  • Die Kompetenzen deiner Mitarbeitenden erweitern.
  • Einen Beitrag zur Digitalisierung oder zur Fachkräftesicherung leisten.
  • Als Anpassungsqualifizierung dienen, z. B. durch neue Technologien oder Prozesse.

Die Weiterbildungen müssen von anerkannten Bildungsträgern angeboten werden. Seminare, Schulungen und berufsbegleitende Kurse zählen dazu.

 

Wie hoch ist die Förderung?

Die Förderung beträgt:

  • Bis zu 50% der Weiterbildungskosten für kleine Unternehmen.
  • Bis zu 30% der Weiterbildungskosten für mittlere Unternehmen.

Die maximale Fördersumme liegt bei 500 Euro pro Weiterbildung und pro Beschäftigtem.

 

Wie beantragst du den Bildungsscheck?

  1. Der Antrag muss vor Beginn der Weiterbildung gestellt werden.
  2. Wende dich an die GSA – Gesellschaft für Struktur- und Arbeitsmarktentwicklung mbH in Schwerin.
  3. Reiche die erforderlichen Unterlagen wie Kostenvoranschläge und Kursinhalte ein.

Die Antragstellung erfolgt schriftlich, und die Förderung wird nach Abschluss der Maßnahme und Vorlage aller Nachweise ausgezahlt.

Weitere Informationen

Ausführliche Informationen zum Bildungsscheck Mecklenburg-Vorpommern erhältst du auf der Webseite der GSA oder in der Weiterbildungsdatenbank des Landes. Dort kannst du auch gezielt nach förderfähigen Kursen suchen.

 

Investiere in dein Team – mit dem Bildungsscheck MV

Nutze die Vorteile dieser Förderung, um die Qualifikationen deiner Mitarbeitenden zu stärken und dein Unternehmen für die Herausforderungen der Zukunft zu rüsten!

PDL Weiterbildung | Modulübersicht

In den 12 Monaten musst du an 18 verpflichtenden Online-Terminen teilnehmen. Teile uns im Formular am Ende der Seite deinen Wunschstart mit – wir senden dir die genauen Termine zu.
Modul
Stunden
Management Kompetenz – Personal
Personalführung, Personaleinsatzplanung, Beratung, Anleitung, Einarbeitung, Personalentwicklung
47,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Recht
Arbeitsrecht, Arbeits- und Gesundheitsschutz, betriebl. Gesundheitsmanagement, Sozial- und Zivilrecht,
74,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Markt & Wirtschaftlichkeit
Betriebswirtschaftliche Grundlagen, Öffentlichkeitsarbeit und Marketing, betriebl. Rechnungswesen und Abrechnung, Projektmanagement,
68,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Qualität
Qualitätsmanagement, Qualitätsmaßstäbe, Pflegevisiten, Beschwerdemanagement
34,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Psychologische & Kommunikative Kompetenz
Grundlagen der Kommunikation, Gesprächsführung, Gruppendynamik und Teamentwicklung, Selbst-Management
49,0 h – Selbststudium
11,0 h – Online Pflichttermine
Pflegespezifische Kompetenzen
Pflegeprozess & -dokumentation, Berufliches Selbstverständnis, Gesundheit und Krankheit im Alter, Pflegewissenschaft & Forschung, Ethik in der Pflege
81,0 h – Selbststudium
33,0 h – Online Pflichttermine
Prüfungsvorbereitung
0 h – Selbststudium
8,0 h – Online Pflichttermine
Module
Stundenanteil
Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Personal
Personalführung, Personaleinsatzplanung, Beratung, Anleitung, Einarbeitung, Personalentwicklung
Stundenanteil
47,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Recht
Arbeitsrecht, Arbeits- und Gesundheitsschutz, betriebl. Gesundheitsmanagement, Sozial- und Zivilrecht,
Stundenanteil
74,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Markt & Wirtschaftlichkeit
Betriebswirtschaftliche Grundlagen, Öffentlichkeitsarbeit und Marketing, betriebl. Rechnungswesen und Abrechnung, Projektmanagement,
Stundenanteil
68,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Management Kompetenz – Qualität
Qualitätsmanagement, Qualitätsmaßstäbe, Pflegevisiten, Beschwerdemanagement
Stundenanteil
34,0 h – Selbststudium
10,0 h – Online Pflichttermine
Psychologische & Kommunikative Kompetenz
Grundlagen der Kommunikation, Gesprächsführung, Gruppendynamik und Teamentwicklung, Selbst-Management
Stundenanteil
49,0 h – Selbststudium
11,0 h – Online Pflichttermine
Pflegespezifische Kompetenzen
Pflegeprozess & -dokumentation, Berufliches Selbstverständnis, Gesundheit und Krankheit im Alter, Pflegewissenschaft & Forschung, Ethik in der Pflege
Stundenanteil
81,0 h – Selbststudium
33,0 h – Online Pflichttermine
Prüfungsvorbereitung
Stundenanteil
0 h – Selbststudium
8,0 h – Online Pflichttermine
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